
Deze maand neem ik je mee in de wereld van communicatie binnen je organisatie en binnen teams. Communicatie lijkt vanzelfsprekend, maar dat is het niet. In gesprekken met ondernemers en medewerkers merk ik dagelijks hoeveel invloed woorden, timing en toon hebben op samenwerking en resultaat. In deze serie blogs (link) deel ik observaties en praktijkvoorbeelden die laten zien wat communicatie in de dagelijkse praktijk betekent.
In de praktijk: Ga het gesprek aan!
Spanning in een team is voelbaar. Er wordt minder gezegd, meer gezucht. De ondernemer voelt het, maar stelt het gesprek uit.
Dat is begrijpelijk. Spannende gesprekken kosten energie. Toch lossen ze vaak meer op dan ze kosten.
Door het gesprek aan te gaan, ontstaat helderheid. Niet alles hoeft meteen opgelost, maar alles mag wel besproken worden. Dat vraagt lef, vooral van de ondernemer.
Wees een OEN: Open, Eerlijk en Nieuwsgierig
Communicatie vraagt aandacht. Niet af en toe, maar elke dag opnieuw. Door bewust stil te staan bij hoe we communiceren, ontstaat er meer rust, duidelijkheid en samenwerking. In de volgende blog kijk ik weer vanuit een ander perspectief naar communicatie binnen organisaties en teams.
Meer weten over mijn communicatie training, ik help je graag marije@kuppensmanagement.nl / 06-53898854
Fijne dag, Marije Kuppens
#spannendeGesprekken #opencommunicatie #teamcultuur #leiderschap #vertrouwen